品质主管 面议

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  • 基本信息

  • 职位描述

    一、制度建立:
    1、推行和完善ISO9001/ISO14001体系管理;
    2、建立与完善产品检验规范;
    3、组织制定品质策划、品质方针和品质目标;
    4、建立和维护质量管理体系;
    5、建立和完善工程技术管理制度;
    6、制定和完善项目管理制度;
    7、组织制定制造工艺、流程和效能管理制度;
    8、负责管理系统文件的控制管理工作。
    二、活动实施:
    1、负责品工部一切事物的安排及处理,对部门人、事、物等作调度与分配;
    2、协调品工部人员与其他部门的合作,协助公司做好员工的思想教育工作;
    3、负责品工部人员的绩效评估及考核;
    4、主导内审及外审相关工作,设备检测和校验工作;
    5、品质协议及工程技术合同的拟定和签署;
    6、与客户互动,了解客户需求,提升产品品质和制造效能,以及售后技术服务;
    7、负责编制、收集、发放、回收、更改、作废、归档等文控工作的管理;
    8、检验工作的督导实施及品质控制,审核品质数据的统计和分析;
    9、组织解决品质管理体系运行中出现的问题;
    10、主导质量问题的检讨、调查、分析、处理、跟踪;
    11、最终产品品质仲裁,进行专项改善工作和针对性改善;
    12、主导制造技术和工艺流程优化和推进,产品技术评审;
    13、主导样品制作,新产品导入,图纸发行、以及模具管理工作;
    14、设备检测和材料的选型,材料成本和制造成本的控制;
    三、培训:
    1、制造技术培训;
    2、制造标准培训;
    3、制造意识培训。
    联系我时,请说是在吉安人事人才网上看到的,谢谢!
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    你的竞争力超过了
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