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    岗位职责:
    1、起草和修改报告、文稿,公司会议记录;
    2、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理;
    3、办公室环境卫生打扫及维护;
    4、公司员工档案、商业合同管理;
    5、管理公司领导下发执行邮件,通知到位各部门;
    6、领导交办的其他事项。
    任职资格:(**优先)
    1、文秘、行政管理等相关专业中专以上学历;
    2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;
    3、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;
    联系我时,请说是在吉安人事人才网上看到的,谢谢!
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