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  • 1周前

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  • 2年

    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:工程/制造/机械
  • 注册资金:500万-1000万
  • 员工人数:50人以下
  • 成立日期:2002年5月30日
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    一、岗位职责:
    1、售后合同的制订,跟进新签、续签合同的签订,合同的洽谈。
    2、不定期走访用户,对用户进行企业经营、服务、修理改造理念的宣导;了解用户诉求或意见点,及时给出解决方案,并跟踪落实方案执行;维护物业、业主间客情关系,提升用户满意度,维系现有客户梯量保有量。
    3、重点、难点客户的款项催收。
    4、负责与质检部门的关系维护,建立协调有效的沟通机制。使工作发展获得必要的支持与信任,为公司建立良好的外部政治环境。
    5、负责日常的员工关怀工作,与员工建立良好的沟通关系,了解员工工作及生活状态。能适时分析团队目前存在的困境,并提出合理的团队建设方案。从而增强员工凝聚力、向心力及归属感。
    6、领导交办的其他事项。

    二、岗位要求:
    1、28-40周岁,大专以上学历,性别不限;
    2、具有客户管理经验1年以上;
    3、具有优秀的业务谈判能力,情商高;
    4、有战略眼光,能站在公司的高度看待及解决问题,做事有条理,思路清晰;
    5、工作地点在吉安,能接受吉安县域出差;
    6、有销售或创业经验者优先。

    三、福利待遇:
    1、双休,享受商业意外保险及社保;
    2、节日礼金+生日礼金+交通补贴+通讯补贴+高温津贴+不定期团建活动
    联系我时,请说是在吉安人事人才网上看到的,谢谢!
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