江西鸿庐供应链有限公司招聘公告
江西鸿庐供应链有限公司隶属于江西省金融控股集团,由江西金资供应链金融服务有限公司和吉安市新庐陵投资发展有限公司共同出资2亿元人民币,在江西吉安注册成立,公司实施市场化机制运作。为进一步做强做优供应链主业,支持服务实体产业经济高质量发展。根据发展需要,现面向社会诚聘骨干精英若干名,热忱欢迎有志于从事供应链金融事业的人才加盟。
一、招聘岗位及任职要求
岗位1:业务经理 若干名
(一)岗位职责
1.完成公司下达的年度业务考核指标任务;执行公司经营管理层相关业务决策部署和工作安排。
2.负责开发供应链有关业务,拓展市场、行业和客户。
3.参与审核项目尽职调查,指导项目经理撰写尽调报告、报审报批等工作。
4.负责业务和客户投后管理,政府和客户关系维护。
5.负责定期前往本部门项目交易地参与供应链业务实地交易及建立相关业务台账。
6.其他工作。
(二)岗位要求
1. 年龄在40周岁以下,本科及以上学历;具备经济类、市场营销、管理类、财会金融类、法律类及数、理、工等复合专业背景类;
2.具有与供应链、金融、投资业务相关的资格证书(如CFA、CPA、司法考试等)优先;
3. 具有较强的团队管理能力,具备较强协调沟通和文字表达能力;
4. 抗压能力较强,工作积极主动,富有拼搏精神,具有良好的职业操守。
5. 具有供应链、金融机构以及大中型国有企业业务相关工作3年以上的工作经验。
岗位2:风控法务经理 (2-3名)
(一)岗位职责
1.负责对公司的项目进行风险审查,包括投前风险识别、投中风险审查、投后风险监控、检查及管理工作等。
2.参与公司搭建风控管理架构和制度体系,做好内外部风险全面防范和控制。
3.负责督促相关部门落实公司各项风险管理制度,并对风险管理决策和风险管理制度执行情况进行检查、评估和报告。
4.负责资产评估机构等中介机构的管理,包括制定中介机构准入条件,负责资产评估机构、房产评估机构等中介机构的选聘,评价中介机构的工作质量。
5.领导交办的其他事宜。
(二)岗位要求
1. 年龄在40周岁以下,本科及以上学历,具备财会金融类、法律类、经济类、管理类及数、理、工等专业背景类。
2. 具有良好的行业分析能力,对财务信息及数据具有敏锐的分析力和洞察力,熟悉各种风险评估工具及风险控制策略。
3. 具有良好的企业风控、法务、合规运营及财务管理知识体系。
4.三年以上企业风控、法务相关工作经验,具有金融、投资、银行等工作经验,获得投资业务相关的资格证书(如CFA、CPA、ACCA、司法等)者优先。
5.特别优秀者可适当放宽条件。
岗位3:综合行政岗 1名
(一)岗位职责
1. 做好公司各类会务相关工作,协助起草公司股东会、董事会、监事会和经营层“三会一层”相关文字材料,协助跟踪督促落实公司“三会一层”经营管理决策部署和工作要求。
2.负责公司公文管理,承担公司请示、报告、通知等公文起草撰写工作。负责公司会议记录、纪要、报告等各类文字材料撰写等工作。
3.负责公司宣传,协助起草公司经营管理宣传文稿,推动报审报签和发布管理。
4.协助对接协调股东单位、上级有关部门、监管部门等安排的工作任务,推动落实。
5.负责起草和制定公司日常经营管理规章制度,并推动发布,跟踪实施;
6.承担公司行政、综合、后勤保障工作,积极完成公司领导交办的其他工作任务。
(二)岗位要求
1.理想信念坚定、政治素质过硬。无任何不良记录。
2.本科及以上学历,政治、行政管理、中文、新闻、文秘、法律、经济金融及相关专业。
3.熟悉企业行政管理有关制度法规。
4.具备较强的公文写作、文字起草等能力,能够独立起草重要文件、会议材料。
5.具有一定的抗压能力,责任心强,执行力强,工作效率高,爱岗敬业,甘于奉献,积极乐观。
6.年龄在35周岁以下,具有供应链、政府、金融机构以及大中型国有企业文秘、行政综合、管理3年以上的工作经验优先。
岗位4:会计岗 1人
(一)岗位职责
1.负责按时按要求记账、收款,如实反映、监督公司各项经济活动和财务收支情况,保证各项经济业务合情、合理、合法;
2、对内财部的会计凭证、账簿报表、财务计划和重要的经济合同等会计资料定期收集、整理、审查,装订成册,登记编号,按照《会计法》和公司规定妥善保管,并按规定办理销毁报批手续,建立健全公司财务档案;
3.定期组织对公司固定资产、库存物资、流动资产的清查、盘点、核实,落实核对并进行相应的账务处理,确保公司资产的准确和安全;
4.负责每月对公司应收账款、其他应收款、备用金等往来账款的核对、清理、催收等工作;
(二)岗位要求
1.本科及以上学历,财务、税务、会计相关专业;
2.35周岁及以下,有3年及以上会计相关工作经验,持有初级会计资格证;
3.能够独立完成预算、会计核算、税务管理等日常工作,熟练财务办公软件使用,有较强的沟通能力。持有CPA资格证书者同等条件下优先。
本次招聘年龄计算方法为:35周岁及以下是指1986年11月01日(含)以后出生。招聘职位要求的学历、工作经历的计算截止时间为2021年11月01日(含)。
二、招聘程序
此次招聘按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示等程序进行。
(一)报名
公告信息在吉安人事人才网(网页端:www.jarencai.com,微信服务号ID:jarsrc,微信订阅号ID:jarencai)等平台发布,并通过指定的吉安人事人才网微信订阅号(ID:jarencai)发布后续招聘公告信息。
1.报名时间及报名方式
(1)报名时间:从公告发布之日起至2021年11月26日15:00止。
(2)报名方式:此次招聘采取网上邮箱报名及吉安人事人才网(www.jarencai.com)在线报名,每人限报一个岗位。
邮箱报考人员需下载并认真填写《江西鸿庐供应链有限公司面向社会招聘报名表》(附件1中表1及表2),连同报名附件打包压缩文件发送至电子邮箱:jarsrcw@qq.com,邮件主题标注“应聘岗位+姓名+联系电话”。
网站在线报名人员可登陆吉安人事人才网注册简历并通过以下链接报名:http://www.jarencai.com/joblist/3071626.html
2.报名所需材料
(1)身份证、毕业证、学历证、学信网电子注册备案表及招聘岗位要求的相关职称证书原件扫描件;
(2)近期同底一寸免冠彩色电子照片;
(3)工作经历证明资料或相关项目资料;
(4)《江西鸿庐供应链有限公司招聘报名表》word电子版及签名扫描件。
3.注意事项
每位报考人员限报1个岗位,报名前应仔细阅读岗位报名条件,认真填写报名信息,未能在规定时间内完成报名或未能提供完整报名材料的,视为放弃报名资格,后果由报考人员自行负责。报考人员应仔细阅读招聘岗位和资格条件,选报符合自身条件的岗位,如因不符合条件或报名资料不全者被取消资格的,责任由报考人员自行承担。
公司有权根据《公告》要求对报考人员报名资料反映的基本情况进行初步筛选后确定进入笔试环节人选,笔试开考比例原则上不低于1:3,若达不到开考比例,则相应核减招聘岗位或调剂报考人员,报名成功信息将通过报名邮箱回复,报名未成功者不另外通知。
(二)资格审查
资格审查贯穿招聘工作全过程,由江西鸿庐供应链有限公司组织实施,报考人员在报考时如提供虚假材料的,一经查实,取消考试资格及录用资格。报考人员经核准报考资格确认无误后方可参考,时间及地点另行通知。
(三)考试
考试分笔试和面试,参考人员考试总成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%。
1.笔试
笔试满分100分,采用闭卷考试形式,试题内容为公共基础知识或岗位专业技能知识,具体时间以准考证时间为准。
2.面试
根据笔试成绩从高分到低分的顺序,按每个岗位招聘人数与入围人数原则上不低于1:3比例确定入闱面试人员名单。参加笔试的考生人数不足面试入闱比例时,全部进入面试。面试满分100分,主要测试应聘人员的专业知识、综合分析、组织协调、逻辑思维、语言表达、应变能力等方面的素质。在面试过程中,考官组认为拟招聘岗位考生均无法达到岗位匹配要求的,可取消该岗位的招聘。
(四)体检
根据考试总成绩从高分到低分的顺序,按每个岗位招聘人数1:1比例确定入闱体检人员名单,(最终成绩相同的,面试成绩高者优先,如面试成绩亦相同,以学历及工作经历者优秀者优先)。体检到指定医院进行,费用由拟聘人员自行承担,未到场体检或因本人原因无法完成体检全部项目的视为自动放弃,体检不合格或因身体原因不适合工作岗位的,取消考察资格并按考试总成绩排名先后顺序依次进行补录。
(五)考察
考察主要对拟聘人员思想政治、道德品质以及有无违法违纪等情况进行考察。考察不合格的,取消聘用资格。
(六)公示
根据考察和体检情况,按照人岗相适的原则,研究确定拟聘用人员名单,并公示3个工作日,公示无异议的确定为聘用人员,依法签订劳动合同。
因拟聘人员考察、体检、公示不合格的,或主动放弃聘用的,或试用期内无法胜任工作岗位,公司有权予以解聘,由公司会议研究决定人员补录事宜,不再另行公示。
(七)招聘工作常态化
本次发布的公告信息,除用于本次集中招聘外,平时也接受自荐和推荐,不定期组织考试,择优录取。
三、用工方式及工资待遇
本次招聘岗位人员,由公司提供有一定市场竞争力的薪酬福利待遇,具体面议,并按规定缴纳五险一金,与录用者签订劳动合同。
四、其他事项
本次招聘委托江西新鸿人力资源服务有限公司组织实施,考生如有咨询事项,可在工作日内(上午9:00-12:00、下午14:30-17:00)拨打以下电话:
(一)报名咨询:0796-2187363、13117862370(曹经理)
(二)本公告解释权归江西鸿庐供应链有限公司招聘领导小组所有。
附件:《江西鸿庐供应链有限公司招聘报名表》
江西鸿庐供应链有限公司
2021年10月28日